「採用業務を効率化！入社手続き/入社後の人材活用も支援タレントパレット」のよくある質問
この項目では、「採用業務を効率化！入社手続き/入社後の人材活用も支援タレントパレット」のよくある質問についてご案内します。
機能について
基幹システム（COMPANY、OBIC7、Generalist、POSITIVE等）で更新された社員情報や組織変更を、タレントパレットへ自動で反映させる仕組みを構築できます。これにより、二重入力の手間を削減し、常に最新の情報を分析に活用できます。 また、タレントパレットには自動連携専門の技術支援チームがおりますので、多数の連携実績に基づいたアドバイスやバッチ作成の支援も行っておりますので、お気軽にご相談ください。
サービスについて
事務効率化に加え、採用データと活躍・定着データを紐づけて分析できるため、 「採用の質の向上」や「入社後の定着・活躍率向上」に直結します。
株式会社プラスアルファ・コンサルティング
最先端タレントマネジメント「タレントパレット」は、採用業務における一括管理機能はもちろん、応募→採用→育成→配置→活躍までワンストップで実現。2018年度HRテクノロジー大賞受賞。
採用管理システム・選考管理システム提供形態
クラウド
SaaS
ASP
対象従業員規模
250名以上
株式会社プラスアルファ・コンサルティング採用業務を効率化！入社手続き/入社後の人材活用も支援 タレントパレット
最先端タレントマネジメント「タレントパレット」は、採用業務における一括管理機能はもちろん、応募→採用→育成→配置→活躍までワンストップで実現。2018年度HRテクノロジー大賞受賞。
「採用管理・選考管理システム」のよくある質問
一覧を見る事務効率化に加え、採用データと活躍・定着データを紐づけて分析できるため、 「採用の質の向上」や「入社後の定着・活躍率向上」に直結します。
基幹システム（COMPANY、OBIC7、Generalist、POSITIVE等）で更新された社員情報や組織変更を、タレントパレットへ自動で反映させる仕組みを構築できます。これにより、二重入力の手間を削減し、常に最新の情報を分析に活用できます。 また、タレントパレットには自動連携専門の技術支援チームがおりますので、多数の連携実績に基づいたアドバイスやバッチ作成の支援も行っておりますので、お気軽にご相談ください。
最低契約期間は3ヶ月です。以降、1か月単位の自動更新となっております。
